parcours professionel

Chaque parcours professionnel chez Transicia est important. Aujourd’hui, nous souhaitons mettre en avant Damien, qui a su, avec sa détermination et le soutien de notre équipe, transformer une mission temporaire en une perspective professionnelle durable.

Une rencontre marquante avec Transicia et l’entreprise Le Bihan

En mars 2024, Damien a rencontré notre équipe pour une mission au sein de l’entreprise Le Bihan en tant qu’aide-chauffeur. Son parcours professionnel, marqué par sa polyvalence et sa résilience, raconte une belle évolution. Voici en quelques lignes son histoire !

Un parcours professionnel marqué par la polyvalence et la résilience

Retour en 2021 : Après 18 mois en CDI chez une grande enseigne du discount, Damien a décidé de changer de cap suite au rachat de l’enseigne. Fort de son expérience en manutention — notamment au rayon boissons où il manipulait des palettes lourdes —, il a rejoint une nouvelle société. Dans ce cadre, il s’est illustré dans la livraison de meubles et autres produits volumineux à travers toute la région Aquitaine.

Son parcours met véritablement en évidence sa capacité d’adaptation, sa rigueur et son ouverture à des missions variées, sans contrainte horaire.

Une collaboration fructueuse avec Transicia

En mars 2024, Damien a intégré notre agence Transicia Lormont pour une mission chez Le Bihan, en tant qu’aide-chauffeur. Ses responsabilités incluaient l’assistance des chauffeurs poids lourds dans la livraison de boissons aux restaurateurs.

Au début, il ne s’agissait que de contrats de quelques jours. Mais grâce à son sérieux et à sa rapidité d’intégration, la durée des missions s’est progressivement allongée. Finalement, il a assuré toute la saison, laissant une impression durable par son sérieux et son implication.

Un avenir prometteur

Fin décembre 2024, Damien a terminé sa mission d’intérim. Mais une nouvelle étape s’ouvre déjà pour lui : en janvier 2025, l’entreprise Le Bihan lui propose un contrat de professionnalisation de 9 mois pour devenir chauffeur poids lourds. Ce programme inclut la préparation et l’obtention du permis PL, de la FIMO et du CACES 3. À l’issue de cette formation, un CDI l’attend, une belle récompense pour ses efforts et son implication.

L’importance de l’intégration et de l’ambiance

Ce que Damien apprécie le plus dans son poste actuel ? L’ambiance de travail et le sentiment d’appartenance à une équipe soudée. Cet environnement positif lui a permis de s’épanouir, tant sur le plan professionnel que personnel. Avec un CDI en vue, Damien nourrit un projet personnel : trouver une maison et récupérer son chien, qui l’attend patiemment chez ses parents.

Une histoire qui illustre nos valeurs et celles de nos clients

Chez Transicia, nous croyons en la force des rencontres et des opportunités. La réussite de Damien témoigne de l’importance de l’écoute, de l’accompagnement et de la valorisation des compétences. L’intérim est souvent une porte d’entrée vers d’autres types de contrat. Ce qui importe avant tout, c’est que c’est la rencontre qui crée l’opportunité.

Si, comme Damien, vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière, contactez notre agence.

 

Si vous souhaitez découvrir le portrait de Catherine, c’est ici.

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