Le poste et l'entreprise
Rejoignez une entreprise leader dans son secteur !
Nous vous offrons l'opportunité de mettre à profit vos compétences en électricité industrielle au sein d'une entreprise reconnue pour son expertise et son engagement envers l'innovation. Intégrez une équipe dynamique où la sécurité et la qualité sont au cœur de notre activité.
Poste en CDI à pourvoir sur Bègles
Prise de poste : en fonction de vos disponibilités
Pour prétendre à ce poste vous devez obligatoirement avoir une expérience de 3 ans minimum en tant qu’électricien dans le secteur industriel.
Attractivité du poste :
- Horaires fixes de journée : 7h30-12h/12h45-15h15 du lundi au vendredi
- Rythme des Astreintes : 1 semaine toutes les 5 semaines
- Rémunération des astreintes : 250€ brut / astreinte + heures majorées si déplacement sur site
- Package salarial : entre 2400€ et 2600€ brut/ mois + 13ième mois + panier repas + prime de transport + Astreintes +Intéressement + Participation
- Les avantages d’un grand Groupe (formation, accompagnement, CSE….)
- Un accompagnement à votre prise de poste sous forme de compagnonnage (valeur forte dans l’entreprise)
- Une évolution forte de l’activité de l’entreprise qui lui assure un développement important
Votre mission :
- Assurer l’installation, la maintenance et le dépannage des équipements électriques sur site.
- Diagnostiquer les pannes et réaliser les interventions correctives nécessaires.
- Participer à l’amélioration continue des processus en proposant des solutions techniques adaptées.
- Veiller au respect des normes de sécurité et des procédures internes.
Votre profil
- Vous disposez d’une formation en électricité industrielle ou en électrotechnique.
- Vous justifiez d’une expérience significative de 3 ans minimum dans un poste similaire en milieu industriel.
- Vous avez le sens du détail et êtes capable de travailler en autonomie.
- Des compétences en automatismes industriels seraient un plus.
Le processus de recrutement
Recrutement:
Pour postuler, merci de faire parvenir votre CV ainsi que vos prétentions salariales, uniquement à Transicia puis entretien téléphonique / rdv en agence avec Sandrine et entretien avec la direction de l'entreprise.
Pourquoi collaborer avec Transicia pour sa recherche d’emploi ?
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Nous prenons en compte vos attentes afin de vous proposer un poste qui vous correspond.
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Nos + : un engagement fort sur le recrutement éthique / Signataire de la Charte de le Diversité, Labellisé Parcours TH
Les engagements de Transicia
Les avantages de postuler avec Transicia
- La garantie de recevoir une réponse à votre candidature
- Des entretiens centrés sur une recherche réelle et une écoute de votre projet
- Un debriefing de vos tests et évaluations et suivi de l’avancement de votre recrutement, même infructueux
Votre engagement avec Transicia
- Une totale loyauté jusqu’au bout des missions, de la transparence dans vos projets et disponibilités
- Un échange régulier avec votre Consultant Transicia
- Un respect scrupuleux du secret professionnel et de la déontologie
